Ce fut un honneur d’\u00eatre l’invit\u00e9 du podcast du coach et conf\u00e9rencier David Lancefield.<\/p>\n\n\n\n
Comment les entrepreneurs chinois g\u00e8rent-ils leurs affaires et leurs entreprises dans la Chine d’aujourd’hui ?<\/p>\n\n\n\n
\u2733\ufe0f \u00ab\u00a0Une grande partie de la pens\u00e9e et des pratiques de gestion que nous utilisons provient des entreprises occidentales. Cet \u00e9pisode comble cette lacune en se penchant sur ce qu’il faut aux entreprises pour prosp\u00e9rer sur ce march\u00e9 dynamique, impr\u00e9visible et hyperconcurrentiel. Aldo et Sandrine partagent leur exp\u00e9rience collective de 60 ans de travail et de vie en Chine, en soulignant les tactiques que les leaders strat\u00e9giques peuvent ma\u00eetriser, qu’ils op\u00e8rent en Chine ou ailleurs. Ils discutent de l’importance de l’adaptabilit\u00e9, de l’orientation client, des donn\u00e9es et de la volont\u00e9 de r\u00e9ussir. Ils r\u00e9v\u00e8lent \u00e9galement les erreurs commises par les entreprises qui conduisent \u00e0 l’\u00e9chec, en particulier les entreprises occidentales qui cherchent \u00e0 p\u00e9n\u00e9trer le march\u00e9 chinois\u00a0\u00bb.<\/p>\n\n\n\n
Je partage \u00e9galement ce commentaire d’un auditeur laiss\u00e9 sous le podcast, qui souligne la philosophie derri\u00e8re notre travail en tant que strat\u00e8ges pour les marques avec lesquelles nous travaillons. \ud83d\udc47<\/p>\n\n\n\n
\ud83d\udca1 \u00ab\u00a0Ne vous contentez pas de faire ce qui a march\u00e9 ailleurs. Observez\u00a0\u00bb<\/p>\n\n\n\n